A gestão das pessoas nas cooperativas: percepção do subsistema de recursos humanos das cooperativas de crédito segundo o perfil dos colaboradores

Autores

  • Jaime Peixoto Stecca Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS https://orcid.org/0000-0001-6346-1961
  • Marta Von Ende Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS
  • Marcia Helena dos Santos Bento Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS
  • Fabiana Letícia Pereira Alves Stecca Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS

Palavras-chave:

Estratégias de gestão de pessoas, perfil dos colaboradores, cooperativas.

Resumo

Consideradas como diferencial competitivo apesar da revolução tecnológica, as pessoas continuam ocupando lugar especial no sucesso e no fracasso das organizações. As estratégias de gestão contribuem sobremaneira nestes processos, inclusive nas cooperativas. O eixo central da pesquisa, portanto, é a percepção dos trabalhadores em relação às estratégias de gestão de pessoas aplicadas pelas cooperativas de crédito no que diz respeito aos seus indicadores de estrutura organizacional: descentralização, hierarquização e especialização. O objetivo deste trabalho foi identificar a percepção dos colaboradores das cooperativas de crédito de acordo com o seu perfil em relação às estratégias de gestão de pessoas adotadas, em especial aos indicadores relacionados aos subsistemas de recursos humanos. Assim, realizou-se uma investigação com 388 colaboradores de cooperativas de crédito do Rio Grande do Sul, Paraná e Santa Catarina dos sistemas Sicredi, Sicoob e Unicred. Concluiu-se que os fatores determinantes independem do gênero, idade, cargo ou sistema cooperativo, sendo estas percepções mais influenciadas pela escolaridade e pelo tempo de atuação.

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Biografia do Autor

Jaime Peixoto Stecca, Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS

Professor do Colégio Politécnico da UFSM, Bacharel em Administração (UFSM), Mestre em Administração (UFSC) e Doutor em Administração (FEA/USP).

Marta Von Ende, Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS

Bacharel em Administração (1999) e especialista em Estatística e Modelagem Quantitativa (2011) pela Universidade Federal de Santa Maria (UFSM). Possui mestrado em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2002) com ênfase em Finanças e doutorado em Administração pela UFSM. É professora no Colégio Politécnico da UFSM e pesquisadora do Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA) da UFSM. Os principais interesses de pesquisa estão voltados às seguintes áreas: cooperativismo, estratégia, finanças e desempenho organizacional.

Marcia Helena dos Santos Bento, Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS

ossui graduação em Formação de Professores para Educação Profissional pela Universidade Federal de Santa Maria(2011), graduação em Ciências Contábeis pela Universidade Federal de Santa Maria(2006), especialização em Gestão de Pessoas e Marketing pela Universidade Franciscana(2009), especialização em Gestão Educacional pela Universidade Federal de Santa Maria(2014), mestrado em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Maria(2012), doutorado em Administração pela Universidade Federal de Santa Maria(2019) e curso-tecnico-profissionalizante em Técnico em Contabilidade pela Escola Estadual de 2º Grau Profª. Maria Rocha(1997). Atualmente é Professora da Educ Básica Téc. e Tecnológica da Universidade Federal de Santa Maria, Revisor de periódico da Nucleus (Ituverava. Impresso) e Membro de corpo editorial da RGC - Revista de Gestão e Cooperativismo. 

Fabiana Letícia Pereira Alves Stecca, Colégio Politécnico da Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS

Possui Graduação em Administração, Especialização em Administração de Negócios e Mestrado em Engenharia de Produção pela UFSM. É professora de ensino básico, técnico e tecnológico no Colégio Politécnico da UFSM. Atua nos cursos técnicos e de graduação tecnológica e tem experiência na área Administração Geral e Marketing.

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Publicado

2021-03-29

Como Citar

Stecca, J. P., Von Ende, M., Bento, M. H. dos S., & Pereira Alves Stecca, F. L. (2021). A gestão das pessoas nas cooperativas: percepção do subsistema de recursos humanos das cooperativas de crédito segundo o perfil dos colaboradores. Revista De Gestão E Organizações Cooperativas, 8(16), 01–24. Recuperado de https://periodicos.ufsm.br/rgc/article/view/63181

Edição

v. 8 n. 16 (2021)

Seção

Artigos

Licença

Copyright (c) 2021 Jaime Peixoto Stecca, Marta Von Ende, Márcia Helena dos Santos Bento, Fabiana Letícia Pereira Alves Stecca

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