Gender and racial inequalities in the perceptions of women at a health center
DOI:
https://doi.org/10.5902/2179769293874Keywords:
Gender Studies, Gender and Health, Racism, Equity, WomenAbstract
Objective: To understand the perceptions of women working at a health center regarding gender and racial inequalities. Method: A qualitative action-research study conducted with 10 women at a health center in the capital of Santa Catarina. Data were collected and analyzed through dialogue within a Freirean Culture Circle, following these stages: thematic investigation; coding and decoding; and critical unveiling. Results: Gender and machismo (male chauvinism) emerged as central themes, impacting social relations and women’s daily lives. We identified that women – particularly Black, mixed-race, and Indigenous women – experience gender and racial inequality, despite available policies aimed at this population segment. Conclusion: Collective effort is essential for the participants to be recognized as rights-bearing subjects and to achieve an egalitarian society, emphasizing men’s participation in breaking the cycle of oppression, violence, and superiority upheld by machismo.
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